厦门市高层次留学人员生活津贴发放办法
8 x% p' B9 H3 V# t7 @* O# X3 l
% \+ e3 e; I$ j
第一条 为做好来厦高层次留学人员生活津贴的申请、发放等日常管理工作,根据《厦门经济特区鼓励留学人员来厦创业工作规定》,制定本办法。
5 u6 @" V( \9 H" T$ s) _/ f
第二条 本办法所称的高层次留学人员由厦门市人力资源和社会保障局依据《厦门经济特区鼓励留学人员来厦创业工作规定》认定。
9 U A4 e4 o7 S. l
第三条 厦门市留学人员服务中心负责高层次留学人员生活津贴(以下简称“生活津贴”)的受理、审核、发放等具体工作。
7 g+ y. E6 D6 ` u5 W& ~
生活津贴由市财政安排专项资金,专款专用。
^( }5 F& O6 r1 Q 第四条 生活津贴的发放对象为从厦门以外新引进到本市辖区范围内的企业、市(区)属的事业单位(不含参公事业单位)和社会组织等工作且依法参保纳税的高层次留学人员。
% h! c& y' l' U& K* m0 k2 ` 第五条 生活津贴的发放标准为第一年每人每月3000元、第二年每人每月3000元、第三年每人每月4000元,分3年连续发放,期满自动终止。
' O- U- l( S- t
对于非全职在厦门工作的高层次留学人员,3年内按实际在厦工作月份发放。
6 U" s" h5 N- ^
第六条 生活津贴的申请采取全程网办、定期受理、集中审定的方式。具体程序如下:
: u6 a" } P# K H9 k3 T0 i+ Z
(一)申请。用人单位注册登录“厦门市人力资源和社会保障局”网上办事大厅,如实在线填写申报信息、扫描上传申报材料;
$ x1 a' M/ F4 b1 b3 o6 N (二)初审。自提交申请之日起5个工作日内进行在线资格初审,决定是否受理。不予受理的,需说明理由;
; E0 y9 n( ^* `2 C; ^; Q6 S
(三)复核。对初审通过人员进行复核,提出拟发放名单;
# Z# f1 l! f0 R9 Y/ `+ x% q5 [! s (四)公示。拟发放名单在“厦门市人力资源和社会保障局”网站公示5个工作日。
0 [3 o' U |6 z+ B8 ]" e; F 第七条 申请生活津贴需提供下列材料:
- Q2 ~, X5 d0 K0 Z' P2 v& B
(一)《厦门市高层次留学人员生活津贴申请表》《申报名单汇总表》;
7 c) {. f6 `2 x+ b
(二)现工作单位引进时组织、人事、教育等主管部门审批材料以及与引进单位签署的劳动合同、聘书;
6 R$ s6 k6 y6 S( Q/ m
(三)津贴对应发放期限内的个人纳税证明。
& j4 u [: g+ X* k* C( Z
第八条 生活津贴原则上一年组织一次集中申报,直接拨付至申请人实名的银行账户。
9 ^% }5 M" [2 N0 e) r 每次续发前,用人单位应当重新提供本单位享受生活津贴人员的《申报名单汇总表》及其对应的个人纳税证明。
6 a6 v7 X1 R8 U6 A3 O0 h7 d
第九条 高层次留学人员在享受生活津贴期间,有下列情形之一的,用人单位应当及时上报并提供所掌握的证明材料及情况说明,生活津贴自该情形发生当月起停发:
$ Q4 a4 C6 _+ d2 M( I+ h# R! T
(一)解除或终止劳动合同或聘用合同的;
9 I* _/ c& ^+ H+ s0 K1 r
(二)不能胜任本职工作,不具备岗位所需工作能力的;
4 F7 l. K% o1 ?, z2 R; [. l3 j6 d (三)违纪违法行为造成恶劣影响的,或涉嫌刑事犯罪的;
/ X& X5 H# N3 |6 I8 l (四)在工作和学术研究中违背科学道德、弄虚作假、工作业绩考核不合格的;
7 E5 @$ s3 {8 P: E# `0 N" J (五)被依法列为失信联合惩戒对象的;
+ n! f7 X6 e1 n8 G2 l1 G
(六)按规定应当停发生活津贴的其他情形。
; l; x! W* {7 w" P6 @
第十条 高层次留学人员享受生活津贴期间,在本市范围内变动工作单位、符合条件要继续享受生活津贴待遇的,由新的用人单位按本办法第六条规定重新提出申请,经审定后可按规定继续享受,但享受生活津贴的期限不得超过首次批准的期限。
+ V/ y) T' Z0 b 第十一条 已享受本办法规定的生活津贴以及本市其他财政同类津贴和补助的,不再重复享受生活津贴。
; z3 X# m+ B5 n: X
第十二条 首次申请生活津贴的,需同时满足以下条件:
" j3 q9 S5 o8 r9 P! u
(一)原则上自高层次留学人员办理人事关系入厦起2年内提出申请;
& { i7 t; g1 v (二)申请时,自办理人事关系入厦起算在厦缴纳社会保险费已满12个月以上(含12 个月),且社会保险关系仍在申报单位。
- l2 l! x, m5 H/ p
对于非全职在厦门工作的高层次留学人员,每年在厦工作应当不少于6个月。
% j" k! V( V+ g6 u* I$ [! g 第十三条 用人单位应当严格把关,履行好审核管理职责。用人单位与个人以提供虚假材料等方式套取生活津贴的,将按规定纳入公共信用信息记录,追回已发放的生活津贴,情节严重的,依法追究其法律责任。
1 f- d9 |4 ]. L: ] 第十四条 本办法由厦门市人力资源和社会保障局负责解释。
% f9 j: p4 H! u
第十五条 本办法自2025年10月16日起施行,有效期5年。本办法施行前已申请高层次留学人员生活津贴的,仍按原政策执行。